PROMOTE INTEGRITY

La responsabilidad de Diesel se extiende más allá de nuestras operaciones directas. Trabajamos con una red global de proveedores para crear productos de Diesel de la mejor calidad y estamos comprometidos a fomentar la transparencia y promover las normas sociales y ambientales más estrictas de toda la cadena de suministro. Cada proveedor es parte de nuestra familia de Diesel, por lo que buscamos socios que se alineen con nuestros valores y que se comprometan a mejorar la subsistencia de los trabajadores mediante condiciones de trabajo justas y seguras. Colaborar con una red global de proveedores puede suponer ciertos desafíos, pero nos comprometemos con las ONG, nuestros pares y las partes interesadas locales a abordar estas complejidades y ayudar a construir una cadena de suministro resiliente que coloque en primer lugar a las personas y al planeta.

Cada uno de nuestros proveedores le ofrece a Diesel algo único, y creemos que es nuestra obligación entender cómo trabajan a fin de construir relaciones a largo plazo que puedan apoyar el progreso y la innovación. Es solo a través de una colaboración significativa con nuestros socios que podemos continuar desarrollando proyectos revolucionarios como Diesel Rehab Denim y Diesel Second Hand.

Todos los proveedores con los que trabajamos tienen que firmar nuestro Código de conducta, que establece nuestras normas de comercio ético, que incluyen salarios justos, discriminación y condiciones de trabajo seguras. Además de solicitar auditorías de terceros alineadas con normas mundialmente reconocidas como BSCI, SMETA y SA8000, llevamos a cabo auditorías directas para controlar a nuestros proveedores de forma social y ambiental, y asegurarnos de que cumplan con las normas establecidas en nuestro Código de conducta. Sabemos que las auditorías por sí solas no son una solución, pero sí son una herramienta útil para ayudarnos a entender las prácticas actuales y sacar a la luz cualquier posible problema ambiental o social. Cuando identificamos un problema, trabajamos directamente con nuestro proveedor para solucionarlo. En el caso de que hubiera alguna no conformidad menor, se le pide al proveedor que resuelva los problemas en un plazo corto y razonable, y se someta a una auditoría de seguimiento para verificar la resolución. En caso de que los auditores presenten no conformidades más graves, aunque no críticas, Diesel exige al proveedor preparar e implementar un plan de acción para resolverlas y un plan de supervisión para seguir las medidas correctivas progresivas.

También realizamos evaluaciones periódicas de riesgos, teniendo en cuenta los factores externos locales y globales de carácter político, social y ambiental. Los datos de nuestras auditorías y evaluaciones de riesgos nos ayudan a establecer objetivos claros e identificar oportunidades de desarrollo de proyectos dedicados a fin de mejorar el desempeño social y ambiental en toda nuestra cadena de suministro.

En consonancia con el compromiso de Diesel de apoyar un sistema de gestión química más seguro y de seguir la reciente adhesión del Grupo OTB al Programa “Roadmap to Zero” de la Fundación Zero Discharge oF Hazardous Chemicals en agosto del 2021, a comienzos del 2022 se aprobaron a nivel de grupo los requisitos de Seguridad de productos y la primera Lista de Sustancias Restringidas (RSL).

La nueva política de gestión química del grupo contiene todas las restricciones de sustancias químicas usadas en materias primas y productos acabados y aquellas establecidas en la MRSL de la iniciativa ZDHC aplicable más recientemente a las sustancias químicas usadas en la producción y en otros requisitos de Seguridad de productos.

Todos los proveedores deben adoptar y suscribirse a la política de gestión química del grupo durante el proceso de incorporación del proveedor.

El documento estará sujeto a revisiones anuales. Para poder acceder a la Lista de Sustancias Restringidas del Grupo OTB, haz clic aquí.

Diesel se compromete a garantizar que los estándares más altos de cuidado animal se respeten en toda nuestra cadena de suministro. A fin de apoyar este compromiso, Diesel ha mantenido su idea de trabajar sin pieles desde 2010 y también ha prohibido las pieles exóticas y la lana de oveja Karakul. Todos los proveedores con los que trabajamos deben firmar nuestra política de cuidado animal que describe las fibras y las prácticas prohibidas, y establece las normas de cría de animales alineadas con las Cinco libertades de los animales. Diesel no acepta ni plumón ni plumas de granjas que practican la alimentación forzada o el desplume de animales vivos, o lana de granjas en donde los animales son sometidos al procedimiento de mulesing. En lo posible, buscamos fibras derivadas de animales que estén certificados por estándares reconocidos a nivel mundial, como el Estándar de Lana Responsable o el Estándar de Plumón Responsable, para ayudar a controlar que se hayan mantenido las mejores prácticas durante toda la cadena de suministro.

En julio de 2022, lanzamos nuestra colaboración con la Organización de las Naciones Unidas para el Desarrollo Industrial (UNIDO) y con la organización de investigación Switchmed para reducir los residuos y mejorar el rendimiento ambiental de nuestra cadena de suministro en Túnez. Como un centro global de fabricación de moda, Túnez produce todos los años 31 000 toneladas de residuos textiles, de las cuales el 55 % se clasifica como restos. A través de este piloto, trabajamos con nuestros proveedores tunecinos en diferentes etapas del proceso de fabricación para mejorar las prácticas de clasificación y reciclaje de los residuos de producción. En última instancia, trabajamos para avanzar en la circularidad y reducir nuestro impacto en toda la cadena de suministro. Este proyecto, que funcionará hasta fines del 2023, se ha desarrollado como parte del programa Switch-Med de la Unión Europea, en colaboración con el gobierno de Túnez y la federación local textil. Creemos que a través de una colaboración como esta podemos ayudar a que nuestros socios tunecinos se conviertan en líderes globales de la producción sostenible de denim.

Para obtener más información, haz clic aquí.

Como parte del Grupo OTB, Diesel reconoce la importancia de mantener una relación sólida y de confianza con sus socios comerciales. Durante los dos últimos años, a lo largo de la emergencia de la pandemia de Covid-19, las empresas del Grupo OTB, incluida Diesel, decidieron mantener la continuidad de la cadena de suministro sin reducir ni cancelar pedidos y evitando retrasos en los pagos.

En referencia a los empleados y trabajadores del Grupo OTB, siguiendo la normativa local vigente, el Grupo activó procedimientos y diversas iniciativas para combatir y prevenir la propagación del virus Covid-19 dentro de las instalaciones de la empresa. Esto incluyó la mejora de las pautas y rutinas de salud y seguridad, formación para todos los empleados sobre las medidas de prevención y protección relacionadas con Covid-19 y comunicación periódica con todos los empleados para informarles sobre la normativa local y los procedimientos internos. En 2020, el Grupo introdujo el trabajo a distancia para reducir el contacto entre empleados y un horario de trabajo rotativo para los empleados que trabajan en la oficina. A quienes no podían trabajar desde casa, la empresa les proporcionó equipos de protección individual y dispositivos de control de la temperatura al entrar en el lugar de trabajo. Para garantizar la seguridad de los empleados, el Grupo programó la desinfección de los ambientes y la limpieza extraordinaria de los puestos de trabajo en caso de que algún miembro del personal diera positivo.

La práctica de “trabajo a distancia”, que se lanzó inicialmente como respuesta a la pandemia, se convirtió poco después en una política oficial, que permite a los empleados del Grupo OTB (compatibilidad concedida del puesto de trabajo desempeñado) “trabajar a distancia” hasta 2 días a la semana.

La Organización de las Naciones Unidas para el Desarrollo Industrial (UNIDO) es una agencia especializada de las Naciones Unidas que trabaja para promover y apoyar a los países en desarrollo industrial y económico sostenible. UNIDO establece normas sociales y ambientales a nivel mundial y crea programas para mejorar las cadenas de suministro sostenibles, con el objetivo de que los productores de los países en desarrollo puedan tener acceso a precios justos y se preserven los recursos escasos.